Absicherung der Arbeitskraft

Die Absicherung der Arbeitskraft sollte einen hohen Stellenwert genießen, denn ohne einer Erwerbstätigkeit nachgehen zu können, ist die finanzielle Existenz gefährdet. Als Instrumente kommen neben der Berufsunfähigkeitsversicherung auch Alternativen in Frage, sollte diese wegen gesundheitlicher Probleme nicht oder nur zu erschwerten Bedingungen möglich sein.

Einerseits empfiehlt sich die Erwerbsunfähigkeitsversicherung, die dann leistet, wenn Sie gar nicht mehr arbeiten könnten. Andererseits sichert die Grundfähigkeitsversicherung den Verlust grundlegender Fähigkeiten und die Dread-Disease-Police schwere Krankheiten ab.

Nicht zu vernachlässigen ist die private Unfallversicherung, die Ihnen finanziellen Schutz bei dauerhaften unfallbedingten gesundheitlichen Beeinträchtigungen bietet. Die Absicherung der Arbeitskraft sollte also verschiedene Elemente umfassen, die für den Ernstfall ein solides Sicherheitsnetz bilden. Da die vorzeitigen Risiken, also insbesondere die BU- oder EU-Versicherungen, immer nur mit Gesundheitsprüfung und entsprechend Ihres beruflichen Risikos versichert werden, kann es bei diesen Policen durchaus Probleme geben.

Effektiv vorsorgen: Die Absicherung der Arbeitskraft ist elementar zur umfassenden Sicherung Ihrer finanziellen Existenz.

Frühzeitig beginnen: Je jünger Sie bei Vertragsabschluss sind, desto günstiger sind die Beiträge.

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Häufig gestellte Fragen und Antworten (FAQs) zum Thema
Absicherung der Arbeitskraft

Martin Pundt

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Martin Pundt
Damir Barisic

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Damir Barisic

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